こんにちは。厚生課　樋口です。

時が経つのが早くて驚きます。

あっという間に3月です。

日の出時間も早くなりましたね。

 

先月8日、※健康経営セミナー「健康経営実践のための食と食環境のすすめ」が東京都中央区で開催されました。

私は、演者として当社の健康の取組みについて発表をさせていただきました。

 

発表後の質疑応答で「インセンティブは？」と質問をいただきました。

「インセンティブは当社では出していません。インセンティブ云々で動いている訳ではありません。」

とお答えしましたが、本当なんですよ!(^^)!

改めて思いますが、うちの乗務員さん凄いな！と。

頑張っても何ももらえない、でも皆それぞれできることを工夫して頑張ってる。

凄い！

今更ですが感動です。

乗務員さんの中には「健康になることがインセンティブ！」と言ってくれる方もいます。

本当に凄いな。。。

 

またこの日は200人近い方がいらしていて、本来なら緊張して何度もトイレに行く状況でしたが、

会場の演台の前には上司と同僚が陣取り、私を見守ってくれていましたし、

大阪堺支店の方からは緊張しないおまじない（応援メッセージ）を数日前にいただきました。

おかげであまり緊張せずに話すことができました。

また、同僚が動画を撮ってくれましたが、東扇島営業所の所長が発表の次の日にその動画を綺麗に編集して、

社内共有ツールに公開してくれました。

皆さんのおかげでとても素敵な経験（「晴れ舞台？！」）になりました。

応援してくださった皆さんに感謝です。

また、頑張っている乗務員の皆さんにも感謝いたします。

今後またこのような機会がありましたら、

「中日臨海バスの乗務員は健康の維持・増進に積極的に取り組んでいます！」とアピールしようと思います。

 

※健康経営セミナー　主催　NPO法人健康経営研究会・公益社団法人日本栄養士会

※当日は撮影許可が出ていました。

※日本栄養士会のHPや労働新聞にも記事が掲載されるようです。